Sachsentalent - die Personalberatung aus Sachsen

Sachsentalent - der schnelle Weg zum Mitarbeiter

Sachsentalent - die Personalberatung aus Sachsen. Wir stehen für die schnelle und diskrete Besetzung von offenen Stellen. Dabei setzen wir nicht auf Stellenanzeigen, sondern auf den direkten Kontakt zu Ihren künftigen Mitarbeitern. Unser Fokus liegt bei der Besetzung auf Fach- und Führungskräften mit einem akademischen Hintergrund. In fast zehn Jahren sammelten die Mitarbeiter von Sachsentalent umfangreiche Erfahrungen bei der Versorgung der regionalen Wirtschaft mit Arbeitskräften. Dabei vertieften wir unsere Expertise in der Recherche von Zielfirmen und der Ansprache von Kandidaten. Neben einem strukturierten Vorgehen sind uns Perfektionismus, Engagement und Loyalität wichtig, denn Sachsentalent strebt strategische und langfristige Partnerschaften an. Daher sehen wir die Beratung unserer Kunden zum Schutz vor Angriffen durch andere Headhunter ebenso als Teil unserer Mission.  

Hochschulrecruiting in Sachsen

Sachsentalent unterstützt mittelständische Unternehmen bei der schnellen und effizienten Rekrutierung von Absolventen der Fachrichtungen Elektrotechnik, Informatik und Maschinenbau. Dabei greifen wir auf über sieben Jahre Erfahrung bei der Leitung eines Career Service einer sächsischen technischen Universität und ein Netzwerk zu allen Career Services in Sachsen zurück. Platzieren Sie Ihr Stellenangebot mit Sachsentalent zielgerichtet an der passenden Hochschule, Fakultät und Professur in Sachsen. Steigern Sie Ihre Bewerberquote bei der Gewinnung akademischer Fachkräfte durch die Wahl der richtigen Kommunikationswege. Nutzen Sie unsere Erfahrung bei der Buchung der passenden Stellenbörsen, Newsletter oder Facebook-Beiträge, um Ihre Zielgruppe zu erreichen. So vermeiden Sie hohe Streuverluste und reduzieren gleichzeitig Kosten.

Personalmarketing zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität

Erhöhen Sie Ihre Bekanntheit als Arbeitgeber und sparen Sie mittelfristig Kosten für die Rekrutierung. Sachsentalent erarbeitet für Sie ein maßgeschneidertes Personalmarketing-Konzept, das Sie von Ihren Mitbewerbern abhebt. Von der Arbeitgebermarke über die Karriereseite bis hin zu optimierten Stellenanzeigen unterstützen wir Sie dabei, Ihr Unternehmen im Wettbewerb um Fachkräfte strategisch aufzustellen, definierte Zielgruppen zu erreichen und offene Stellen schneller zu besetzen. Gemeinsam mit Ihnen erarbeiten wir im Employer Branding Merkmale, die Sie als Arbeitgeber attraktiv machen, geben Hinweise auf Verbesserungsmöglichkeiten und formulieren gemeinsam Antworten auf die Kernfrage jedes guten Personalmarketing-Konzepts:  Warum sollte jemand bei Ihnen anfangen?